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受付時間 月～土 8:30〜17:30紹介予定派遣とは？
紹介予定派遣
紹介予定派遣とは派遣就業終了後に派遣先に職業紹介を予定して行う労働者派遣のことをいいます。
派遣就業終了後の職業紹介は、有料職業紹介事業として行われます。
メリット(利点)
派遣契約後の社員採用ができるので、
- 1. 必要な人材の教育が済んでいるので、即戦力として採用できます。
- 2. 十分な評価の期間があるので、人材のミスマッチが少ないです。
- 3. 雇用するまでの派遣期間（最長6ヶ月間）の各種保険などの手続きは必要ありません。
活用実例（一部）
- ・業務上のスキルはもちろん、周囲との協調性などを見極めたい
- ・採用予定者に自社の業務を十分理解してもらった上で採用したい
- ・なるべく低コストで優良な人材を確保したい
職業紹介（人材紹介／エージェントサービス）
企業様からの求人依頼に対し、当社が間に入って最適な人選を行い、求職者を紹介する仲介的な事業です。
メリット(利点)
- 1. 求職者が入社する時点で紹介料が発生する完全成功報酬型なので、募集・採用業務一連のコストや工数が軽減できます。
- 2. 派遣業で禁止されている職種にも対応できます。
活用実例（一部）
- ・自社での採用活動に割く時間や負担を軽減したい
- ・採用にかかる費用を事前に見積もっておきたい
- ・紹介会社の視点で客観的な人選を実施してほしい
人材派遣とは？
